马云将辞任阿里巴巴CEO 为70后让位
来源：上班啦浦江人才网 | 发布日期：2013-01-16 22:10 | 点击：2631
1月15日消息，阿里巴巴集团董事局主席兼CEO马云今天在内部邮件中宣布，于2013年5月10日起不再担任阿里巴巴集团CEO一职，未来将只担任阿里巴巴集团董事局主席。
马云在信中透露，阿里绝大多数生于60年代的领导者将会退出管理执行角色，未来将把领导责任交给70、80年代的阿里人。
马云表示，未来将主要负责阿里巴巴董事局的战略决策，协助CEO做好组织文化和人才的培养，并致力于加强和完善阿里的公益事业。
马云希望外界的视线管家关注阿里巴巴集团CEO未来人选。马云表示，“接任创始人CEO是个很艰难的工作，特别是接像我这样性格鲜明的而又‘ET’类的CEO更是需要有巨大的勇气和牺牲精神。阿里有幸有数位这样的人才，每一位都具有罕见的领导魅力和风格。他们将会给未来的阿里带进不同的元素和气质。但要说服他们作出如此巨大的牺牲和投入，确非易事，这也是我考虑了一年多的事。所以我提前数月宣布离任CEO，鼓励年轻同事站出来担当，大家不用担心，我们有信心在5月10日宣布新任CEO”。
马云强调，基于阿里巴巴集团已经成型的接班人体系，他对未来的管理团队充满信心。作为创始人CEO，退让CEO是个不容易的决定，因为这容易造成误解。“今天只是我们未来N次领导者轮岗换班中的第一次。今天的阿里巴巴已经有这样的能力、实力和责任做好接班人制度的建设。而且我们必须有这样的能力。”
今年1月10日，阿里巴巴集团分拆成25个事业部，并将原有业务决策和执行体系进行了调整，新体系由战略决策委员会(由董事局负责)和战略管理执行委员会(由CEO负责)构成。
据悉，5月10日是阿里巴巴集团的 “阿里日”，今年的5月10日，恰逢淘宝成立十周年。
马云在信中透露，阿里绝大多数生于60年代的领导者将会退出管理执行角色，未来将把领导责任交给70、80年代的阿里人。
马云表示，未来将主要负责阿里巴巴董事局的战略决策，协助CEO做好组织文化和人才的培养，并致力于加强和完善阿里的公益事业。
马云希望外界的视线管家关注阿里巴巴集团CEO未来人选。马云表示，“接任创始人CEO是个很艰难的工作，特别是接像我这样性格鲜明的而又‘ET’类的CEO更是需要有巨大的勇气和牺牲精神。阿里有幸有数位这样的人才，每一位都具有罕见的领导魅力和风格。他们将会给未来的阿里带进不同的元素和气质。但要说服他们作出如此巨大的牺牲和投入，确非易事，这也是我考虑了一年多的事。所以我提前数月宣布离任CEO，鼓励年轻同事站出来担当，大家不用担心，我们有信心在5月10日宣布新任CEO”。
马云强调，基于阿里巴巴集团已经成型的接班人体系，他对未来的管理团队充满信心。作为创始人CEO，退让CEO是个不容易的决定，因为这容易造成误解。“今天只是我们未来N次领导者轮岗换班中的第一次。今天的阿里巴巴已经有这样的能力、实力和责任做好接班人制度的建设。而且我们必须有这样的能力。”
今年1月10日，阿里巴巴集团分拆成25个事业部，并将原有业务决策和执行体系进行了调整，新体系由战略决策委员会(由董事局负责)和战略管理执行委员会(由CEO负责)构成。
据悉，5月10日是阿里巴巴集团的 “阿里日”，今年的5月10日，恰逢淘宝成立十周年。